Quitter immédiatement

Après 11 ans à la direction générale d’Interligne, Pascal Vaillancourt annonce son départ et souligne l’importance de soutenir les communautés LGBTQ+

Montréal, le 7 août 2026 – Après 11 années à la direction générale d’Interligne, Pascal Vaillancourt a annoncé qu’il quittera officiellement ses fonctions le 18 septembre prochain. Cette transition marque la fin d’un important chapitre dans l’histoire de l’organisme, qui a connu une transformation majeure sous son leadership afin de mieux répondre aux besoins des communautés LGBTQ+ partout au Québec.

Le conseil d’administration d’Interligne, présidé par Antoine Beaudoin-Gentes, a amorcé le processus visant à assurer une relève harmonieuse et la continuité des activités de l’organisme.

Une décennie de transformation pour Interligne

Depuis son arrivée en 2015, Pascal Vaillancourt a piloté plusieurs changements importants qui ont contribué à renforcer la mission et l’impact d’Interligne.

Parmi les réalisations marquantes de cette période figure l’évolution de l’identité de l’organisation, qui est passée de Gai Écoute à Interligne, afin de mieux refléter la diversité des réalités liées à la diversité sexuelle et à la pluralité des genres. L’organisme a également consolidé ses services d’écoute et d’accompagnement, développé son réseau de partenaires et accru sa présence auprès des communautés LGBTQ+ à travers le Québec.

« Lorsque je suis arrivé à Interligne, plusieurs chantiers importants nous attendaient. Ensemble, nous avons modernisé l’organisation, développé ses capacités philanthropiques, élargi son réseau de partenaires et renforcé sa présence comme ressource de première ligne pour les personnes LGBTQ+. Rien de tout cela n’aurait été possible sans l’engagement extraordinaire de notre équipe : le personnel, les bénévoles, nos partenaires de tous les milieux et les personnes alliées », a déclaré Pascal Vaillancourt.

Des défis importants et des besoins grandissants

Au cours des dernières années, Interligne a poursuivi sa croissance dans un contexte marqué par plusieurs défis, notamment la pandémie, des transformations organisationnelles majeures, des enjeux de financement et une augmentation constante des besoins exprimés par les communautés LGBTQ+.

Pour Pascal Vaillancourt, cette annonce constitue aussi l’occasion de rappeler que les avancées en matière de droits et d’inclusion demeurent fragiles.

« Nous observons aujourd’hui une montée préoccupante des discours haineux et de la polarisation à l’égard des personnes LGBTQ+, ici comme ailleurs. Dans ce contexte, des organisations comme Interligne jouent un rôle essentiel en offrant écoute, soutien, accompagnement et prévention. Le maintien de ces services repose sur un engagement collectif, mais aussi sur un financement public stable et prévisible. Soutenir les organismes qui œuvrent auprès des communautés LGBTQ+ est un choix de société qui contribue à la santé, à la sécurité et au mieux-être de milliers de personnes. »

Un héritage salué par le conseil d’administration

Le président du conseil d’administration, Antoine Beaudoin-Gentes, a tenu à souligner l’apport significatif de Pascal Vaillancourt au développement et au rayonnement d’Interligne.

« Au nom du conseil d’administration, je remercie chaleureusement Pascal pour son leadership, sa vision et son dévouement envers la mission d’Interligne. Son passage à la direction générale aura profondément marqué l’organisation et contribué à bâtir une institution plus forte, plus inclusive et mieux outillée pour répondre aux besoins des communautés. »

Le conseil d’administration entreprendra dans les prochaines semaines le recrutement de la prochaine direction générale. Entre-temps, tous les services et activités d’Interligne demeureront pleinement opérationnels afin d’assurer la continuité du soutien offert aux personnes LGBTQ+ et à leurs proches.

Un engagement qui se poursuit pour les communautés LGBTQ+

Depuis plus de quarante ans, Interligne joue un rôle essentiel auprès des personnes concernées par la diversité sexuelle et la pluralité des genres. Dans un contexte où les besoins demeurent importants, l’organisme poursuit sa mission d’écoute, d’intervention, de sensibilisation et d’accompagnement partout au Québec.